La compagnie aérienne low cost Ryanair va créer 200 nouveaux postes d’ingénieurs en Europe, afin d’accompagner la livraison de 50 nouveaux avions au cours des 12 prochains mois.     Une journée portes ouvertes pour les ingénieurs a été organisée jeudi à Dublin par la spécialiste irlandaise du vol pas cher, qui cherche à remplir divers postes dans l’ingénierie, notamment :    Ingénieurs services techniques    Ingénierie pour nos simulateurs de vol    Normes techniques et formation    Planificateurs de flotte    Ingénieurs de projet    Ingénieurs nouvellement diplômés    Superviseurs de zone    Achats et matériaux    Maintenance de ligne    Maintenance de base    Ingénieurs aéronautiques juniors De plus amples informations sur ces emplois hautement qualifiés peuvent être trouvées ici. Le département ingénierie de Ryanair traverse une phase d'expansion passionnante en préparation de la croissance de la flotte de 430 à 585 appareils d'ici à 2024, des Boeing 737-800 avant l'introduction du 737 MAX 200 ‘Game Changer’ en 2019. Le monocouloir remotorisé « intègre les derniers moteurs et ailettes technologiques qui réduisent la consommation de carburant et les émissions sonores, assurant ainsi à Ryanair de rester la compagnie aérienne la plus verte et la plus propre d'Europe ». Eddie Wilson, directeur des ressources humaines de Ryanair, a déclaré dans un communiqué : « 2017 a été notre année de recrutement la plus chargée à ce jour, et nous continuons d'investir massivement dans les talents pour l'avenir, alors que nous prenons livraison de nos nouveaux avions Boeing. Ryanair est la compagnie aérienne de choix pour les emplois hautement qualifiés dans les domaines de l'entretien de ligne, des services techniques, des matériaux et de l'ingénierie, avec nos nouveaux tableaux de service, des emplois en Irlande, au Royaume-Uni et en Europe, et la possibilité de travailler sur la flotte la plus jeune d’âge en Europe ».