La compagnie aérienne British Airways pourrait faire face à vingt jours de grève si son personnel navigant rejette ses dernières propositions. Les relations sociales ne s'arrangent pas au sein de la compagnie British Airways. Après deux  grèves de trois et quatre jours en mars dernier, elle pourrait faire face cette fois à vingt jours de grève, le syndicat Unite du personnel navigant ayant appelé ses membres à rejeter la dernière offre de la compagnie. Cela fait maintenant un an que British Airways essaie de mettre en place une nouvelle organisation et se bat avec les syndicats sur les salaires, l'emploi et les conditions de travail, en particulier le nombre de personnels navigants à l'intérieur des avions. Sa dernière offre a été refusée par le syndicat Unite, qui représente 12 000 employés, d'autant que la compagnie refuse de rétablir les privilèges qu'elle avait supprimés à des employés ayant fait grève en mars, et de rétablir les 56 employés suspendus - l'un d'eux, membre dirigeant du syndicat, a même été licencié jeudi pour faute grave. La menace d'une grève de vingt jours est pour Unite la meilleure façon de faire pression sur British Airways, et aucune date n'est pour l'instant envisagée, les discussions continuant. Mais c'est une mauvaise nouvelle pour la compagnie membre de l'alliance Oneworld, qui avait perdu plus de 46 millions d'euros pour cause de grève en mars. Elle vient d'autre part de révéler avoir perdu 22% de son trafic le mois dernier par rapport à 2009, en raison du chaos créé dans le ciel européen par le nuage de cendres volcaniques.