La compagnie aérienne Emirates Airlines a reçu plus de 300.000 candidatures pour des postes d’hôtesses de l’air et stewards, proposés pour faire face à la reprise du trafic aérien post-pandémie de Covid-19.

Interrogé par The National le 28 avril 2022, un porte-parole de la compagnie émiraties basée à l’aéroport de Dubaï a confirmé que la compagnie aérienne avait déjà reçu plus de 300.000 candidatures pour les postes de PNC. Emirates envisage d’embaucher d’ici mars 2023 quelque 6000 employés en cabine pour faire face à la reprise de la demande, alors que nombre de ses Airbus A380 et Boeing 777 sont encore cloués au sol. Des postes basés à Dubaï, et qui s’ajoutent aux 6000 annoncés depuis aout dernier qui concernaient aussi les pilotes, les ingénieurs ou le personnel au sol.

Emirates Aviation College organise actuellement chaque semaine une formation de près de deux mois, pour environ 120 nouveaux stagiaires. « Alors que nous nous concentrons sur la reprise et intensifions nos opérations, nous accélérons notre campagne de recrutement avec l’objectif d’embaucher environ 6000 postes d’équipage de cabine au cours de cet exercice, d’avril 2022 à mars 2023 », a déclaré le porte-parole.

Le salaire de départ moyen des PNC est d’environ 9770 Dh par mois (2520 euros) selon le quotidien. Les candidats retenus « bénéficieront d’un logement partagé gratuit à Dubaï, d’un transport gratuit vers et depuis le travail, ainsi que d’avantages de voyage pour eux-mêmes, leur famille et leurs amis ».

Emirates espère rétablir d’ici l’été 100% de son réseau pré-pandémie, du moins en termes de destinations (c’est déjà le cas en Afrique). Elle vise un trafic à 100% en termes de capacités en 2023

Emirates reçoit 300.000 candidatures de PNC 1 Air Journal

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